CLG participa de GT RSC/TAE e debate pautas locais em reunião com Reitor da UFS

Na tarde dessa última terça-feira (31), o Comando Local de Greve (CLG) do Sintufs cumpriu agenda com atividades voltadas ao avanço das reivindicações do movimento paredista. 

A primeira atividade foi a participação em mais um encontro do GT RSC/TAE, que segue dando continuidade aos trabalhos de regulamentação.

Logo após, aconteceu a reunião com o reitor, André Maurício, onde foram discutidas demandas que impactam diretamente as condições de trabalho e os direitos da categoria. 

Hospital Universitário 

Um dos pontos centrais foi a situação do Hospital Universitário (HU/UFS), vinculado à Ebserh, especialmente em relação à implementação da escala 12x60. Como encaminhamento, o sindicato irá apresentar uma proposta de regulamentação dessa jornada nos hospitais, e a Reitoria sinalizou concordância em aprovar internamente o modelo, já adotado em outras unidades.

Jornada de 30h 

A ampliação da jornada de 30 horas na universidade foi outro tema abordado. Com base na resolução nº 60/2025/CONSU, foi encaminhado o início do processo eleitoral para recomposição da Comissão Permanente de Flexibilização da Jornada (CPFJ). 

Além disso, processos anteriores serão retomados pela Progep, com o objetivo de ampliar a implementação da jornada reduzida, conforme previsto na legislação.

Eleições Paritárias 

A pauta das eleições paritárias também esteve em debate. Foi proposta a retomada de um grupo de trabalho para discutir o tema, considerando as mudanças recentes na legislação, como o fim da lista tríplice.

Orientação de Projetos
 
Outra pauta cobrada foi o cumprimento da Lei nº 14.695/2023 que versa sobre o direito da categoria orientar projetos e concorrer a bolsas de pesquisa. Foi solicitado o ajuste nas normas internas da universidade, garantindo igualdade de oportunidades nos editais e o reconhecimento das atribuições da categoria na pesquisa e extensão.

Diárias 

Outro encaminhamento diz respeito ao acesso a passagens e diárias. Foi proposta a construção de um planejamento semestral que contemple as atividades da categoria, ampliando a participação nesses recursos. A avaliação é de que há orçamento disponível, mas com baixa inserção das/os TAEs nesses processos.

André também informou que será criada a Comissão da Verdade interna na UFS.